Atualmente a questão ergonômica passou a ser uma preocupação constante das empresas, e tem contribuido muito para a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores de produção. As mudanças tecnológicas e as novas técnicas de gestão dos negócios, tem causado várias alterações nos métodos e processos de produção. Para acompanhar estas mudanças, é necessário proporcionar aos funcionários/colaboradores condições adequadas para que estes possam exercer suas tarefas e atividades com conforto e segurança. Desta forma, é necessário projetar o posto de trabalho e, organizar o sistema de produção com concepção ergonômica.

Posto de Trabalho

É definido como a menor unidade produtiva em um sistema de produção. O posto de trabalho envolve o homem, seu local de trabalho, e toda ajuda material que o indivíduo necessita para realizar suas tarefas, abrangendo: máquinas, ferramentas, equipamentos, mobiliário, softwares, sistemas de proteção e segurança, EPIs e o próprio sistema de produção.

Tendo como premissa que a conquista da qualidade dos produtos ou serviços e aumento produtividade, só será possível com a qualidade de vida no trabalho, o projeto ergonômico do posto de trabalho e do sistema de produção não é mais apenas uma necessidade de conforto e segurança, e sim, uma estratégia para a empresa sobreviver no mundo globalizado.

Atualmente nos projetos de arranjos produtivos são usados dois tipos de enfoque para concepção dos postos de trabalho:

1. Estudo dos movimentos e tempos MTM ( Methods Time Measurement – Ferramenta utilizada na definição de tempos de fabricação. Levando-se em consideração ergonomia satisfatória )

· Peças e conjuntos próximos ao ponto de uso( Suportes MTM );
· Deslocamento do operador minimizado;
· Ferramentas próximas ao posto e em lugar determinado;
· Fluxo logístico otimizado;
· Método de trabalho racional.

2. Análise Ergonômica
· Redução de exigências biomecânicas;
· Postura de trabalho adequada;
· Esforço físico minimizado;
· Condições ambientais adequadas ( temperatura, ruídos, vibrações, emanação de gases, umidade, ventilação, iluminação e cores do ambiente.

Objetivos do Projeto Ergonômico
Qualquer que seja a abrangência e enfoque do projeto ergonômico do posto de trabalho, estes devem atingir os seguintes objetivos:
· Adequar o posto de trabalho aos limites e capacidades do indivíduo (física, psicológica e cognitivamente).
· Otimizar as condições de trabalho para conquistar eficiência, produtividade e qualidade.
· Proporcionar condições para desenvolvimento da criatividade e participatividade dos funcionários/colaboradores.
· Evitar o erro humano, prevenir acidentes e doenças ocupacionais;
Proporcionar conforto, segurança, qualidade de vida, bem-estar e satisfação no trabalho.

Como assegurar a aplicação destes enfoques?

Através de reuniões de “buy-off”, onde uma equipe multi-disciplinar formada por profissionais da Engenharia, Medicina Ocupacional, Segurança do Trabalho, Manutenção e Fornecedores avaliam o posto de trabalho considerando as condições mínimas requeridas para liberação de cada área.

Adriano de Oliveira
MBA em Logística Nacional e Internacional pela FSA;
Graduado em Tecnologia pela FATEC/UNESP;
Coordenador do setor de Gestão de Capacidades e Demandas da Volkswagen Logistics;
Consultor de Logística e Web Marketing do site: www.gardenbrasil.com.br;
Editor do Blog Logística na Web;